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中职生的低社会认可率奇怪吗?

www.fjnet.cn?2013-03-01 09:47? 邓海建?来源:东南网 我来说两句

昨天,教育部发布的《中国中等职业学校学生发展与就业报告》显示,中职生就业率超95%,已高于大学生的就业率。国务院发展研究中心社会发展部研究院苏杨说,虽然中职就业率非常高,但与社会的低认可率还有很大的反差。(2月28日《京华时报》)

中职生的人生可谓“叫座不叫好”。职业教育的意义无需赘言,但有些数据颇显尴尬,譬如美国海关最近公布了2012年入美假冒商品报告,仅来自大陆的假货市值就达9亿多美金,占查获总量的72%。

细究起来,除了市场规范问题外,关键还在人。一个社会能培养怎样的产业工人、一个国家的职业教育现存与前景,往往决定着工业文明的质地与方向。从某些层面来说,我们确实很重视职业教育:政策上,在《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的研究制订工作中,职业教育是其中的重要组成部分;举措上,从2012年秋季学期起,中职免学费范围扩大到所有农村学生、城市家庭经济困难学生;规模上,2011年,全国共有中等职业学校13093所,在校学生达2205万人,占到了高中阶段教育的“半壁江山”。然而,中职生的低社会认可率仍让人尴尬,发人深省。

其实不难发现:我们身边,中职生大多数来自农村和城市经济困难家庭。2012年,农村户籍学生占到在校生总数的82%,来自中西部地区的学生占在校生总数的近70%。另据2008年的一项调查显示,中职学生家庭的社会经济地位偏低。

这些数据,对应着以下几层意思:一者,职业教育在中国孩子的心里,别说是第一、第二选择,恐怕连第三选择都排不上。有钱或有能力的都去了高校。二者,就业率并不代表一切,社会在评价一种工作的时候,不仅看“饭碗”,还要看“饭碗”的质地。起码在今天看来,同样是就业,普通产业工人与公务员能等而视之吗?社会资源配置,尤其是收入分配,如果不能向劳动要素和个人倾斜,中职生的高就业率还会让人艳羡吗?此外,在一个“拼爹”与“萝卜招聘”丛生的年代,寒门中职生的人生轨迹,基本可以预估。如果机会平等的大门不能时时敞开,中职生的低社会认可率,何奇之有?

  • 责任编辑:唐丽萍
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